新卒採用

introduction マルズグループ新卒採用コンセプト

かっこよく活きる。: あなたは、どのような社会人になりたいですか？
働く会社選び、色々な日々の選択、自分自身の意思を持っていますか？

新型コロナウィルスなどによって環境は大きく変わりました。

“１度きりの人生、自分の意見や意思を持って活きていきたい”

“自分らしく活きていきたい”

私たちはそう思っています。

そのためには、仕事の充実はもちろん、プライベートも満喫できる環境づくりが
大切だと考え、働きやすさの向上にも取り組んでいます。

あなたは、どのような人になっていきたいですか？

ぜひ、私たちの考えを知っていただき、説明会や面接の時に貴方のお考えを教えてください。

[instagram-feed num=5 cols=5 showfollow=false showheader=false showbutton=false]

Top message 代表あいさつ

昭和27年、福島県会津若松市に創業した「有限会社マルヤマ洋品店」、これが当社の歴史の始まりです。

創業より独自の豚を育てるところからこだわり、すべてはお客様の「満足」「喜び」「感動」のために行っています。

創業してから約70年もの間続けられているのは、お客様をはじめ、ともに働く仲間がいるからこそです。

新たな世代・時代になっても、地域に必要とされ続ける会社となるため、新しい仲間とともに100年以上続く会社づくりを行ってまいります。

代表取締役

Message 就活生のみなさまへ

Maru’sグループのサイトをご覧いただき、ありがとうございます。

私たちは、福島県に密着して創業72年の地域トップクラスのフードビジネス会社です。人の生活に欠かせない【食】を中心に「レストラン事業」「中食事業」「パーティケータリング事業」「デリカデッセン事業」「通販事業」と複数の事業展開をしています。

複数の事業展開を行うことで、地域の方々へ色々な側面で地域貢献が可能です。また、新型コロナウィルスなど有事の環境になってもリスク分散を図れ、安定経営をしやすくなります。

新店も計画していますが、規模の拡大を目的にはしていない会社です。
いかに食を通じて地域貢献していくか？その手段として出店や新事業という事を考えている会社です。

そのため、全国展開という選択ではなく、地域密着を大切にし、食を深堀りしてきました。

●圧倒的な地域NO１の食会社になる。
●東北へ新規出店を更に進めていく。
●海外への出店

上記をビジョンとして描いております。それを実現していくため、新たな仲間(新卒社員)を募集しております。

就職活動、人生の中でもとても重要な時期にあたります。

初めに入った会社で、その人の社会人としての人格が形成されるといっても過言ではありません。

私たちは、仕事を通じ、地域やお客様への貢献だけではなく、人間的な成長、社会への貢献も積極的に取り組む組織を目指しています。

●人と接する仕事に興味がある方
●誰かの笑顔の源になりたい
●栄養について興味がある方
●食に興味がある方(食べることが好き、料理、食文化、健康に興味があるなど)
●仕事を通じて成長したいと考えている
●マーケティング、メニュー開発(商品開発)、お店づくりに関心がある

上記にあてはまる項目が１つでもある方にあっている環境です。

弊社の選考は人柄重視です。

興味が少しでもある方は、是非、インターンシップや説明会にご参加ください。

色々な情報を収集することが大切な時期でもあると思います。

説明会や選考などで色々なお話ができるのを楽しみにしております。

就職活動、頑張ってください！応援しております。

Description 募集要項

初任給: 大卒：211,000円（業務手当含む）
短大/専門：199,000円（業務手当含む）

諸手当: ◇賞与(年2回)
◇役職手当、職能手当、地域手当
◇社会保険全完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◇通信手当
◇マイカー通勤可（駐車場完備）
◇交通費支給
◇住宅手当（60%会社負担）

勤務地: 福島県内および宮城県の自宅から通いやすい勤務地を優先的にご相談の上決定。
(郡山市内、須賀川市内、福島市内、喜多方市内、会津若松市内、いわき市内、仙台市内)

就業時間: 9:00~22:00の間、実質8時間　シフト制（休憩1～2時間）

休日・休暇: 月休８日
※レインボー休暇(連続休暇取得制度)
※記念日休暇
※有給休暇
※慶弔休暇

福利厚生: ◇ 賞与(年2回)
◇ 社会保険全完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◇ マイカー／バイク通勤可（駐車場完備）
◇ 交通費支給
◇ スタッフ食事券
◇ 住宅手当(60％会社負担)
◇ 各種研修制度あり
◇ 海外/国内視察(研修)
◇ 表彰制度あり
◇ 育休産休制度、エリア限定制度あり
◇ 育児支援
◇ 人事考課：キャリアアップ制度
（業務遂行能力＋自分の得意なこと、実施業務範囲などを評価）
◇ 大運動会
◇ 経営方針発表会
◇ BBQなどレクレーションなど